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Le métier d’ingénieur en portage salarial

Les métiers de l’ingénierie représentent une part importante de l’activité en portage salarial. De nombreux ingénieurs aspirent en effet à ce mode de travail en mission. Ils y trouvent l’autonomie, la diversité des missions, tout en conservant le statut de salarié.

De formation supérieur, l’ingénieur en portage salarial, se voit confier des missions de conception, innovation, direction de projet. Il doit se maintenir à un haut niveau d’expertise.

Les secteurs d’activités sont nombreux pour exercer en ingénierie. Voici à titre d’exemple quelques métiers éligibles au portage salarial :

  • Ingénieur Supply chain, logistique
  • Ingénieur dans le domaine de la physique et mécanique : étude technique, conception, production, maintenance industrielle
  • Ingénieur Qualité : respect des normes et réglementation
  • Ingénieur énergie renouvelable : étude de faisabilité, suivi d’installation, concertation…
  • Ingénieur Informatique : Réseaux et Télécom, Systèmes d’information, développement logiciel, informatique industrielle…

Certains métiers liés à l’aéronautique, à la chimie, par exemple, peuvent être exclus de notre contrat d’assurance. Nous consulter.

Pourquoi choisir une société de portage salarial régionale pour son activité d'ingénieur ?

TALORIG dispose de 4 agences en Bretagne (Rennes, Brest, Lorient et Saint-Brieuc ) composées d’une équipe de professionnels des ressources humaines et du développement commercial qui vous offrent la liberté de vous consacrer uniquement à votre métier et de monter en compétences. La proximité de votre société de portage salarial est un atout important pour vous : vous êtes en contact régulier avec le service administratif pour le suivi de votre activité et vous bénéficiez d’un service à très haute réactivité. De par ses origines et son implantation sur l’ensemble de la région Bretagne, TALORIG est profondément impliquée dans les différents réseaux et vous permet de développer votre réseau professionnel, essentiel au développement de votre chiffre d’affaires !

Les avantages du portage salarial pour le consultant ingénieur

La société de portage salarial vous assure :

  • Responsabilité civile professionnelle
  • Gestion des commandes
  • Facturation
  • Recouvrement
  • Affacturage
  • Aucun coût supplémentaire : ni honoraires comptables, ni honoraires juridiques, ni coûts d’assurances, ni coûts d’affacturage, ni taxes diverses
  • Droits à la formation : CPF, CIF
  • Droits attachés à la convention collective Portage Salarial
  • Gestion des frais, sécurisation du consultant vis-à-vis des règles URSSAF et fiscales
  • Droits au chômage
  • Prévoyance haut niveau
  • Mutuelle
  • Garantie des salaires en cas de défaillance de l’entreprise de portage salarial

Les plus de Talorig :

  • Des services spécifiques pour vos missions à l’étranger : Agence de voyage à votre service, assurances spécifiques, partenariats…
  • Paiement du salaire le premier jour ouvrable du mois suivant la prestation
  • Mise à disposition de bureau
  • Un réseau de consultant en proximité
  • En savoir plus sur nos services

Une fois ma décision prise de quitter mon ancien employeur, je devais pouvoir rapidement me consacrer à la création de mes supports de travail et répondre aux demandes des clients (notamment mon ancien employeur avec qui j’avais un contrat de sous-traitance), bref me consacrer à mon cœur de métier qui comporte une part « administrative » importante. Le portage salarial me donnait cette opportunité de ne pas rajouter de charges administratives. Je conservai un statut de salarié qui était rassurant notamment s’agissant des retours relativement négatifs à propos du RSI.

Philippe L – consultant ingénieur sécurisation et certification des machines

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